Los sindicatos denuncian la congelación salarial y la falta de acuerdos entre las patronales tras meses de negociaciones sin avances
Soldecanarias.net / Redacción
El conflicto laboral en el sector del transporte sanitario de Canarias entra en una nueva fase tras el anuncio oficial de varias jornadas de huelga convocadas por la representación sindical ante la falta de avances en la negociación del convenio colectivo.
Los sindicatos aseguran que la situación se ha vuelto “insostenible” después de meses de reuniones sin acuerdos concretos y con los salarios congelados desde finales de 2024. Según denuncian, la plantilla continúa perdiendo poder adquisitivo mientras mantiene operativo un servicio considerado esencial para la ciudadanía.
La convocatoria afectará inicialmente al lunes 8 de junio y al viernes 19 de junio de 2026, aunque a partir de esa fecha los paros se repetirán todos los viernes de manera indefinida si no se produce un desbloqueo real de la negociación.
Entre las principales reivindicaciones figuran una actualización salarial que compense la pérdida acumulada durante los últimos años, mejoras en pluses y complementos, reducción de jornada y avances en materias relacionadas con turnos, nocturnidad, descansos y condiciones laborales.
Los representantes sindicales rechazan además que las futuras subidas salariales dependan de decisiones administrativas externas como adendas, concursos públicos o adjudicaciones. Defienden que los incrementos retributivos deben quedar garantizados directamente dentro del convenio colectivo.
El conflicto también ha dejado al descubierto las diferencias existentes entre las dos principales patronales del sector. Mientras una de ellas planteó una propuesta salarial condicionada a futuras decisiones de la Administración, la otra rechazó ese planteamiento sin presentar una alternativa concreta, una situación que los sindicatos consideran responsable del actual bloqueo.
Desde la parte social insisten en que todavía existe margen para alcanzar un acuerdo, aunque advierten de que no aceptarán más retrasos ni negociaciones sin resultados efectivos. El objetivo, aseguran, pasa por recuperar derechos laborales y garantizar condiciones dignas para los trabajadores del transporte sanitario en Canarias.
